Ansvarsfullhet är en väsentlig del av Rosk’n Rolls verksamhet
Hur vi beaktar ansvarsfullhet i vår verksamhet baserar sig på Rosk’n Rolls strategi samt på de tillvägagångssätt och program som preciserar vår verksamhet. Vår ansvarsarbete omfattar verkningar på miljö, människa och förvaltning.
För år 2025 publicerade vi vår första ansvarsrapport där företagets strategi och ansvarsprogrammets målsättningar för att främja ansvarsfullheten beskrivs. I rapporten hittar du information om ansvarsfullhetens tillstånd och utveckling samt om praktiska åtgärder som gjorts i anslutning till ansvarsfullhet. I fortsättningen kommer rapporten att publiceras årligen.
Rosk’n Rolls ansvarsteman:
- Att öka den cirkulära ekonomin och erbjuda högklassiga tjänster
- Ekonomin på hållbar grund och god förvaltning
- Att minska skadliga miljökonsekvenser och hantera risker
- En välmående och kunnig personal
Vårt verksamhetssystem är certifierat
Verksamhetssystemet för med sig effektivitet i vår verksamhet och en ständig förbättring av den. Viktigt i vår verksamhet är minskad miljöpåverkan, nöjda kunder, kostnadseffektiva funktioner och en trygg arbetsmiljö.
Vårt verksamhetssystem fyller internationella kvalitets- och miljökrav (ISO 9001:2015, ISO 14001:2015) samt arbetshälso- och arbetarskyddskrav (ISO 45001:2018).
Bureau Veritas har beviljat certifikat för alla tre standarder och funktionaliteten verifieras årligen som auditioner av ett certifieringsföretag.

Vi sköter om avfallshanteringstjänsterna för invånarna i våra ägarkommuner, vi ser till att avfallet återvinns och hanteras samt informerar om vår bransch, erbjuder avfallsrådgivning och utvecklar verksamheten. Vi hjälper invånarna i vardagliga avfallsärenden. Uppdraget utför vi serviceinriktat, hållbart och öppet, helt enligt våra värderingar.
Vår verksamhet är smidig och effektiv. Vi arbetar planenligt och utvecklingsinriktat och följer regelbundet upp hur våra målsättningar uppnås. Vi utvärderar och förbättrar vår verksamhet kontinuerligt. Vi arbetar hållbart och enligt lagstiftningen och vi föregriper förändringar inom branschen och inom föreskrifterna.
Vi finns nära kunden och våra tjänster är lätta att använda
Vi erbjuder heltäckande service på hela området och beaktar lokala förhållanden och kundernas behov när vi utvecklar våra tjänster. Invånarna på vårt område känner oss som sitt avfallsbolag och känner igen oss för vår goda service. I enlighet med vår servicemodell månar vi om att jobba serviceinriktat och sakkunnigt och om att aktivt stå till tjänst med hjälp.
Kommunikation och samarbete
Vår kommunikation är öppen, aktiv och vi kommunicerar i flera kanaler. Vi motiverar våra kunder att agera miljövänligt i sina konsumtionsvanor och i hanteringen av avfall. Vi arbetar i ständig växelverkan med kunder, ägare, myndigheter, samarbetspartner och andra intressentgrupper. Vi satsar på samarbete och utvecklingsarbete tillsammans med våra ägarkommuner, med andra kommunalt ägda avfallsbolag samt med övriga intressentgrupper.
Vi arbetar för miljöns bästa
Vi är en aktiv aktör när det gäller att utveckla lösningar inom cirkulär ekonomi. Vi främjar material- och näringsåtervinning, håller miljöolägenheter väl inom kontroll och minskar systematiskt på utsläppen från vår verksamhet. I vårt uppdrag använder vi pålitliga metoder och tekniker av hög kvalitet som är ändamålsenliga ur miljöns synvinkel.
Vår verksamhet är hållbar och står på stabil ekonomisk grund
Vi säkrar en stabil ekonomi genom kostnadseffektiv verksamhet. Vi optimerar ständigt vårt bolags avfallshanteringssystem som en helhet. Vi håller systemets kostnader på en rimlig nivå och de ekonomiska satsningarna står i balans med de uppnådda resultaten. För kundavgifternas del följer vi en uppmuntrande prissättning enligt specifika riktlinjer. Vi tar samhällsansvar i vårt arbete och bär även ekonomiskt, socialt och miljömässigt ansvar.
En fungerande och säker arbetsmiljö
Vi ombesörjer en fungerande arbetsmiljö samt ser till personalens välbefinnande och säkerhet. Vi förutsätter att våra samarbetspartner föbinder sig till detsamma. Vi jobbar förebyggande i fråga om hälso- och säkerhetsrisker i vår arbetsmiljö och förbättrar fortsättningsvis arbetssäkerheten och effektiviteten i vår verksamhet.
Personalen
Inom arbetsgemenskapen förutsätter vi och värdesätter vi professionalitet i verksamheten, vi uppskattar en positiv och konstruktiv attityd samt samarbete med varandra. Det är även viktigt för oss att upprätthålla personalens yrkeskunskap och erbjuda vidareutbildning. Vi månar om att den interna informationsgången är smidig och vi är lyhörda gentemot personalen i utvecklingen av verksamheten.
Företagsledningen och personalen har förbundit sig till den här veksamhetspolitiken samt till att via den säkra att vårt bolags verksamhet förbättras kontinuerligt.